SCHWEIBERT LESSMANN von Who’s Who Legal auch im Jahr 2021 ausgezeichnet

SCHWEIBERT LESSMANN von Who’s Who Legal auch im Jahr 2021 ausgezeichnet

Mit den Anwälten Nicole Engesser Means, Dr. Jochen Leßmann und Dr. Ulrike Schweibert im Büro Frankfurt sowie Prof. Dr. Anja Mengel im Büro Berlin wurde SCHWEIBERT LESSMANN erneut als Kanzlei mit herausragenden Experten im Bereich Arbeitsrecht ausgezeichnet.

https://whoswholegal.com/market-insight-tool/?SearchFirm=Schweibert%20Le%C3%9Fmann%20%26%20Partner

https://whoswholegal.com/market-insight-tool/?SearchFirm=Schweibert%20Le%26%23223%3Bmann%20%26%2338%3B%20Partner%20Berlin

Gemeinsam mit Kirkland & Ellis berät SCHWEIBERT LESSMANN Catterton und Financière Agache beim Erwerb einer Mehrheitsbeteiligung an der Birkenstockgruppe

SCHWEIBERT LESSMANN gehört erneut zu den im Legal 500-Ranking empfohlenen Kanzleien im Arbeitsrecht

Wir freuen uns besonders über die wiederholte Auszeichnung unserer Partnerin Ulrike Schweibert in der Kategorie „Führende Namen im Arbeitsrecht“:

https://www.legal500.de/c/deutschland/arbeitsrecht/arbeitsrecht/

Wir danken unseren Mandanten und dem gesamten Team!

SCHWEIBERT LESSMANN im JUVE-Handbuch 2020 als empfohlene Arbeitsrechtsboutique ausgezeichnet

In dem am 30.10.2020 neu erschienenen JUVE-Handbuch Wirtschaftskanzleien 2010/21 ist SCHWEIBERT LESSMANN in der Kategorie 3 der deutschlandweit empfohlenen Arbeitsrechtskanzleien weiter aufgestiegen. Das JUVE Handbuch zählt vier unserer Partner zu den führenden Arbeitsrechtlern in Deutschland.

Das Handbuch führt Dr. Ulrike Schweibert („hervorragende Kompetenz, fachl u. persönl. überzeugend“, „Allround-Talent mit extremem Gespür für die Bedürfnisse der Mandanten“, Wettbewerber), Nicole Engesser Means („große Transaktionserfahrung“, Mandant; „kompetent, lösungsorientiert, angenehm“, Wettbewerber), Dr. Jochen Leßmann, Dr. Rüdiger Hopfe („höchst intelligent u. fachlich tief in der Materie, Eine gute Kombi“, „sehr angenehme u. professionelle Zusammenarbeit“, Wettbewerber), Prof. Dr. Anja Mengel, zunehmend: Dr. Christoph Herrmann („hohe Sachkompetenz, sehr ziel- u. lösungsorientiert, sehr schnelle Reaktionszeit“, Mandant) als oft empfohlene Anwälte.

Auch in diesem Jahr wurde SCHWEIBERT LESSMANN von FOCUS als eine der Top-Kanzleien im Arbeitsrecht ausgezeichnet

SCHWEIBERT LESSMANN gehört auch 2020 wieder zu Deutschlands empfehlenswerten Wirtschaftskanzleien, die das Nachrichtenmagazin Focus regelmäßig in einer Spezialausgabe präsentiert. In dem Ranking wurde SCHWEIBERT LESSMANN für die arbeitsrechtliche Kompetenz der Kanzlei ausgezeichnet.

SCHWEIBERT LESSMANN berät Advent arbeitsrechtlich beim Erwerb eines Anteils an der Hermes-Gruppe gemeinsam mit Kirkland

Expertise von SCHWEIBERT LESSMANN erneut bestätigt – brand eins vergibt höchstes Ranking für die Beratung im Arbeitsrecht

SCHWEIBERT LESSMANN ist eine von deutschlandweit fünf nominierten Kanzleien für den JUVE Award Kanzlei für Arbeitsrecht 2019

JUVE, ein Presseverlag, der branchenspezifisch über wirtschaftsberatende Juristen in Deutschland und Österreich berichtet, hat SCHWEIBERT LESSMANN bereits zum vierten Mal für einen der JUVE Awards nominiert: auch diesmal in der Kategorie „Kanzlei des Jahres für Arbeitsrecht“.

In dieser Kategorie zeichnet JUVE Kanzleien mit einer Spezialisierung im Arbeitsrecht für ihre „dynamische Entwicklung im vergangenen Jahr“ aus. Bei der Beurteilung ist neben der Präsenz der Kanzlei in den Themenfeldern, welche im zurückliegenden Jahr prägende Bedeutung hatten, auch ein nachhaltiger Aus- oder Aufbau der Praxis von Bedeutung. In den Blick genommen wird das gesamte arbeitsrechtliche Beratungsfeld, neben dem Individualarbeitsrecht, dem Betriebsverfassungsrecht und dem Recht der betrieblichen Altersversorgung sind dies auch neuere Themen wie Compliance und Datenschutz. JUVE nominiert dabei Kanzleien unabhängig vom Jahr der Gründung, die sich im Laufe der vergangenen zwölf Monate besonders positiv entwickelt haben.

Grundlage der Entscheidung der JUVE Redaktion sind dabei Informationen aus mehreren tausend Gesprächen und schriftlichen Befragungen von Mandanten, Anwälten sowie Richtern, die im Rahmen der Recherchen für das JUVE Handbuch Wirtschaftskanzleien durchgeführt wurden.

Das Team von SCHWEIBERT LESSMANN freut sich darüber, dass nicht nur die Eröffnung des zweiten Standortes in Berlin mit drei Kollegen, sondern auch der nachhaltige Ausbau der Gesamtkanzlei von acht auf 15 Rechtsanwälten, im Markt wahrgenommen wird. SCHWEIBERT LESSMANN war zuletzt im Jahr 2015 sowohl für die Kategorie „Gründerzeit Award“ als für die Kategorie „Kanzlei des Jahres für Arbeitsrecht“ nominiert, nachdem sie bereits im Jahr 2014 in der Kategorie „Gründerzeit Award“ nominiert worden war.

Die Gewinner der diesjährigen JUVE Awards werden im Rahmen einer Galaveranstaltung am 24. Oktober 2019 bekanntgegeben.

Weitere Informationen finden Sie unter http://www.juve.de/awards und https://awards.juve.de/preiskategorien/kanzlei-des-jahres-fuer-arbeitsrecht/.

SCHWEIBERT LESSMANN & Partner schneidet auch in der Handelsblatt / Best Lawyers Umfrage 2019 hervorragend ab

Ein ganz besonderes Team: Alle fünf Senior-Partner von SCHWEIBERT LESSMANN zählen zu Deutschlands Best Lawyers im Arbeitsrecht! Dr. Ulrike Schweibert wurde zudem als „Anwältin des Jahres im Arbeitsrecht“ ausgezeichnet und zählt in der Kategorie Betriebliche Altersversorgung zu den Anwälten mit besonders herausragender Reputation.

Die aktuelle Handelsblatt-Edition basiert auf der 11. Ausgabe des Best-Lawyers-Ratings. Der US-Verlag ermittelt in Deutschland exklusiv für das Handelsblatt die renommiertesten Rechtsberater in einem umfangreichen Peer-to-Peer-Verfahren.

http://www.handelsblatt.com/bestlawyers

Partner von SCHWEIBERT LESSMANN in 2019 erneut in der Wirtschaftswoche ausgezeichnet als „beste Arbeitsrechtler“

Nach der Analyse der Zeitschrift Wirtschaftswoche, die am 6. Juni 2019 veröffentlicht wurde, zählen Dr. Ulrike Schweibert, Dr. Jochen Leßmann und Dr. Rüdiger Hopfe zu den besten Arbeitsrechtlern Deutschlands.

https://www.wiwo.de/finanzen/steuern-recht/wiwo-top-kanzleien-die-besten-arbeitsrechtler/24430230-3.html

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